Ganz einfach zum HQ wechseln!

Wir migrieren alle Daten und Prozesse, damit nichts verloren geht.

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Die wichtigsten Bestandteile der Migration

Damit der Wechsel ins HQ problemlos über die Bühne geht, haben wir an alles gedacht!

Kompetente <strong>Beratung</strong>

Kompetente Beratung

Wir haben ein Team von Onboarding-Spezialisten, die jede Woche neue Agenturen kennen lernen - und dieses Wissen gerne teilen. Ruft uns einfach an!

Flexibler <strong>Datenimport</strong>

Flexibler Datenimport

Jeder hat sie: alte Daten. Wir übernehmen sie gerne: Kunden & Kontakte, Projekte & Jobs, erfasste Stunden, Angebote & Rechnungen uvm. Aus allen gängigen Formaten.

<strong>Moderne</strong> Software

Moderne Software

Das HQ entwickelt sich rasend schnell. Regelmäßige Updates, kostenfreier Support und zuverlässiges Hosting inklusive. Für die Zukunft sicher.

Einfache <strong>Integration</strong>

Einfache Integration

Exchange, Slack, DATEV, Jira, Emails - sogar SAP und viele andere Tools: sie alle lassen sich mit dem HQ verbinden, als Standard oder mit unserer offenen API.

Wie die Migration <strong>klappt</strong>

Wie die Migration klappt

Unsere Erfahrung

Von über 200 Agenturkunden gab es keinen, der nicht schon bestehende Daten hatte - und wenn sie "nur" in Excel-Tabellen lagen. Daher haben wir intensive Erfahrung mit der Migration von Daten und Prozessen in das HQ - aus allen Formaten.

Um den Übergang so einfach wie möglich zu gestalten, unterstützen wir natürlich gerne:

Kostenfreie Dienstleistungen

  • Hilfe beim Datenexport
  • Datenimport in das HQ
  • Beratung bei der Konfiguration
  • Persönlicher Ansprechpartner für das eigene Projekt


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Von ganz <strong>klein</strong> bis ganz <strong>groß</strong>

Von ganz klein bis ganz groß

Von ganz klein...

Wir haben Kunden mit nur drei Nutzern und einem ganz einfachem HQ. Kleine Teams erledigen ihre Konfiguration oft im Alleingang mit unserer Dokumentation und unserem Support - das geht schnell und spart Kosten.

...über mittel...

Bei zwischen 10 und 50 Nutzern hat man oft schon etwas etabliertere Prozesse oder die ein oder andere Schnittstelle zu stemmen. Hier bieten wir günstige, standardiserte Unterstützung und auf Wunsch passende Schulungen an.

...bis ganz groß

Große Teams ab 50 Nutzern brauchen natürlich ein anderes HQ - und eine andere Begleitung bei der Einführung. Hier steht unser Onboarding-Team dann mit voller Kraft zur Seite, entwickelt gemeinsam einen Migrations- und Schulungsplan und kümmert sich um die richtige Integration.


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Unser Leitfaden: 4 zentrale Tipps für die Einführung von Agentursoftware

Unser kostenfreies Whitepaper enthält die wichtigsten Tipps, wie die Einführung der Agentursoftware zum Erfolg wird.
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